Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Immigration, Refugees and Citizenship Canada Departmental Plan 2023-2024». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
План, представленный 1 ноября 2023 года министром Марком Миллером, разработан таким образом, чтобы поддержать экономический рост, одновременно уравновешивая давление в таких областях, как жилищное строительство, здравоохранение и инфраструктура. Он намечает курс на устойчивый и стабильный рост населения.
I am pleased to present the Immigration, Refugees and Citizenship Canada Departmental Plan for 2023–24.
We continue to build on international partnerships, promoting global cooperation on migration and providing safe haven for people fleeing violent conflict in many parts of the world, such as Iran, Afghanistan and Ukraine. We have also redoubled efforts to address labour shortages in our workforce. We continue to work with settlement and resettlement partners across the country, so newcomers receive the support they need to settle, integrate and thrive in Canada.
Canada is recovering from the COVID-19 pandemic and its many social and travel restrictions, which we recognize has exacerbated the immigration backlog. We have made great strides in client service improvements by designing and starting to implement a modernized immigration system that will deliver our services with a more client‑centric approach. The work the Department has undertaken in response to these and other challenges is integral to its plans for 2023–24.
In the 2023–2025 Immigration Levels Plan, Canada aims to welcome from 410,000 to 505,000 new permanent residents in 2023, from 430,000 to 542,500 in 2024 and from 442,500 to 550,000 in 2025. These targets are incremental record highs for Canada and reflect the government’s belief that newcomers are instrumental in driving economic growth and building our communities. Achieving these levels will also mean reuniting more families and protecting democratic and human rights on a larger scale than ever before.
To fill labour shortages in health care and other high-need sectors, and help grow Canada’s economy, Immigration, Refugees and Citizenship Canada continues to promote and leverage economic immigration. This includes enhancements to the Express Entry program, including Express Entry 2.0, which will further enable us to target key economic needs; increases to Provincial Nominee Program admissions, in collaboration with provincial and territorial partners, to provide more flexibility to regional labour markets and regional economic and business programs to strengthen communities across Canada.
Additionally, the Department is working to welcome 2,000 skilled newcomers through the Economic Mobility Pathways Pilot. This new pathway for refugees gives successful applicants access to pre-arrival and post-arrival services to support them and their families as they join communities across Canada.
Immigration, Refugees and Citizenship Canada will further strengthen Canada’s labour market by continuing to welcome newcomers through temporary worker and student streams. Both temporary workers and international students have the opportunity to remain in Canada as permanent residents if they wish to make their new home here.
We will also work to achieve ambitious Francophone immigration objectives as we develop a new Francophone immigration policy to strengthen and guide our work moving forward.
Central to our ongoing efforts to welcome and resettle vulnerable people from around the world, we have welcomed approximately 28,010 Afghans since the fall of Kabul in 2021, and we continue to work with allies, local governments, partners and stakeholders to create safe, reliable pathways to Canada. We fully intend to resettle at least 40,000 Afghans by the end of 2023.
We have created a refugee stream for human rights defenders above our other refugee resettlement commitments. Canada committed to resettle up to 250 human rights defenders and family members per year through the Government-Assisted Refugees Program. Through our Afghanistan commitments, we also expanded the numbers of spaces available to human rights defenders.
During this pandemic recovery period, we continue to implement flexible service delivery and work with service provider organizations to ensure the continuity of our resettlement and settlement services.
Throughout 2023 and 2024, the Department will further its transformation and digital modernization initiatives, while getting ready to launch the procurement of a new digital platform to replace its Global Case Management System. Our clients need more personalized and intuitive services, and our employees and partners need a platform that is reliable and flexible. The Digital Platform Modernization Program will help the Department meet these needs in the coming year and beyond.
Ongoing engagement and collaboration with provincial and territorial partners are essential to the success of Canada’s immigration system, including this year’s important meetings of the Forum of Ministers Responsible for Immigration to advance Canada’s ambitious immigration agenda.
The Department plans to further engage with our own employees; Indigenous, Black and racialized communities; and external stakeholders to refine our Anti-Racism Strategy 2.0. This will strengthen our sustained commitment to address systemic inequities in policies, programs, service delivery and people management practices to promote fairness in immigration and citizenship decision-making.
Throughout the next year, the Department will keep building and implementing solutions to some of the most pressing and emerging immigration challenges of our time. Our programs and operations have evolved significantly over the last three years to allow us to best serve our clients as we enter a period of unprecedented demand for immigration. The months ahead will require flexibility, determination and continued strong support from the government.
To learn more, I invite you to review the Departmental Plan for 2023–24 in detail.
Переезд в Канаду: что стоит учесть
Перед тем как уехать на постоянное место жительства, иностранцу необходимо тщательно изучить особенности проживания в стране:
- Знание официальных языков
В Канаде 2 государственных языка: английский и французский. Без сдачи квалифицированного теста, который оценивает уровень языковых навыков, иностранец не сможет официально устроиться на работу или обратиться за услугами в государственные учреждения (больницы, полицейские участки или банки).
- Трудоустройство
В 2022 году уровень безработицы в Канаде составил 4,9 %. Это означает, что большая часть населения официально трудоустроена и регулярно платит налоги в казну государства. Рынок вакансий переполнен предложениями для лиц с разным уровнем образования и квалификации. Правительство ежегодно разрабатывает новые программы иммиграции, чтобы привлечь иностранцев в небольшие регионы для развития экономики.
- Обучение
Большинство мигрантов рассматривает местные вузы для получения высшего образования. Это связано с тем, что стоимость обучения гораздо ниже, чем в США, Великобритании или Европе. Во время учебы иностранец может устроиться на работу, а после выпуска из вуза — легализировать свое проживание в Канаде через трудоустройство.
- Налогообложение
Все резиденты Канады, получающие официальный доход, уплачивают федеральный налог. Его размер напрямую зависит от уровня заработной платы. Минимальная ставка составляет 15 % при доходе до 49 020 CAD в год, а максимальная ― 33 % при доходе больше, чем 216511 CAD. Если гражданин проживает и работает в провинции Онтарио, то он уплачивает 5,05 % подоходного налога при зарплате до 45 142 CAD и 13,16 % если уровень его дохода составляет более 220000 CAD.
Плюсы и минусы переезда в Канаду из России
Переезд в Канаду может иметь множество преимуществ для граждан России, таких как:
- Широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития
- Высокий уровень жизни и социальной защищенности
- Безопасность и стабильность
- Широкие возможности для получения образования высшего уровня
- Многообразие культур и языков
Однако, стоит также учитывать и минусы переезда в Канаду, такие как:
- Сложная процедура иммиграции и высокие требования для получения вида на жительство
- Высокий уровень налогообложения
- Дорогой образ жизни в некоторых провинциях Канады
- Ограниченный доступ к ряду профессий и специальностей
Сколько стоит ПМЖ в Канаде для россиян
Если для вас актуален вопрос, как переехать в Канаду на постоянное место жительства, то важно учитывать финансовую составляющую вопроса. На каждом этапе формирования и подачи заявки аппликанта ждут затраты на подготовку и перевод документов, на обучение языку и сдачу языковых тестов, на оплату предусмотренной консульством пошлины за рассмотрение заявки и непосредственно за ПМЖ. Сумма затрат будет определяться в каждом конкретном случае индивидуально, в зависимости от типа программы и объема документации.
Примерные затраты на оформление документов выглядят следующим образом:
- Подготовительные курсы для сдачи теста по английскому языку – от 15 тыс. рублей, еще столько же будет стоить непосредственно прохождение тестирования по итогу обучения.
- Перевод и апостилирование диплома о профессиональном образовании – от 26 тыс. рублей.
- Консульский сбор за рассмотрение заявки и проверку документов – 50 тыс. на одного взрослого и 7,2 тыс. за каждого ребенка до 22 лет.
- Пошлина за визу – 23,5 тыс. за 1 взрослого, для детей до 22 лет – бесплатно.
Федеральные программы
Чаще всего иммигранты избирают путь рабочей миграции. Чтобы въехать в страну таким образом, россиянам в 2018 году понадобится выбрать одну из общегосударственных программ.
-
Federal Skilled Worker – предполагает въезд квалифицированных специалистов. Чтобы попасть в нее, необходимо иметь подтвержденный опыт работы от одного года по одной из специальностей, которые требуют послешкольного образования. Это образование должно быть подтверждено какой-либо из двух организаций: ICAS или WES. Знание английского, а еще лучше – одновременно английского и французского – должно быть очень высоким, позволяющим трудиться в канадских компаниях.
- Federal Skilled Trades – подходит тем, кто имеет рабочую специальность. Чаще всего по ней утверждают кандидатуры тех людей, которые уже имеют опыт работы на этом континенте. Так, большие шансы на получение визы по этой программе – у людей, проходивших обучение в Канаде и подрабатывавших в это время.
- Canadian Experience Class – идеальный вариант для тех профессионалов, которые уже работали в Канаде. При этом они должны подтвердить, что имеют опыт работы от одного года в канадской компании в качестве иностранного специалиста. Знание английского языка должно быть очень хорошим.
Иммиграция по программе Canadian Experience Class
После того как удобная программа выбрана, необходимо подать заявку и пройти через первичный отбор кандидатов. Чтобы это произошло, нужно пройти регистрацию в Express Entry – сделать это можно по Интернету, зайдя на иммиграционный сайт государства. Благодаря особым настройкам программы, все полученные там резюме проходят фильтрацию и раз в месяц производится выборка.
Бизнес-иммиграция в Канаду
Но, чтобы получилось разместить свое резюме на данном сайте, нужно соответствовать трем условиям:
- иметь документ о прохождении языкового теста IELTS;
- подтвердить образование с помощью WES или ICAS;
- иметь определенное число баллов в соответствии с программой иммиграции.
Баллы начисляются следующим образом: соискателя оценивают по факторам, существенным для канадской стороны. В результате программа высчитывает общее число баллов, на основании которых происходит принятие решения о выдаче заявителю приглашения, по которому он встречается с офицером иммиграционной службы.
Как работает пилотная атлантическая программа
AIPP создан канадским правительством для того, чтобы стимулировать развитие экономики атлантических провинций путем привлечения талантов со всего мира. В основу пилотного проекта заложены требования, которым обязаны соответствовать как потенциальные мигранты, так и работодатели. Для участия в атлантической программе иммиграции в Канаду:
- работодателям необходимо подать заявку о существующей вакансии и получить одобрение от той атлантической провинции, в которой будет проходить отбор кандидатов, а также поддержать индивидуальный план поселения иммигранта и его семьи;
- соискателям необходимо принять предложение о постоянном трудоустройстве от утвержденного властями провинции работодателя и подать заявку.
Что такое Express Entry
Все иммигранты, прибывающие в Канаду, имеют возможность принять участие в таких программах:
- Федеральный квалифицированный рабочий – служит для привлечения образованных специалистов в различных областях промышленности или производства
- Категория опытных рабочих – для специалистов, которые имеют стаж работы в конкретном направлении
- Федеральные навыки торговли – нацелена на поиск для тех государственных сфер, где нужно высокое мастерство или соответствующая лицензия
Участие подразумевает официальное поселение в Канаде через одну из нестоличных программ, например, провинциальных. Получив достаточное количество проходных баллов, претендент получает приглашение на приезд в страну от федеральной структуры или частной компании.
Плюсы:
- большие преимущества на получение приглашения на приезд имеют те претенденты, которые подтверждают успешную трудовую занятость, а не те, кто первыми подал заявку
- срок рассмотрения заявок всего полгода
- число мест зависит от рынка труда, количества нанимателей, согласия провинций и территорий Канады о принятии кандидатов
Минусы:
- большая очередь на рассмотрение заявок
- лимит на места предстоящей работы
Сколько стоит иммиграция в Канаду
Существуют три группы расходов в процессе иммиграции:
- затраты на оформление документов
- деньги на первое время проживания
- обязательные государственные сборы
Таблица финансовых затрат на иммиграцию одного претендента:
| Наименование фиксированного государственного сбора | Статья расходов | |
| RUB | CAD | |
|
Статьи расходов: |
||
| Право на проживание | ~ 26 200 | 500 |
| Оформление заявления | ~ 43 200 | 825 |
| Создание биометрических данных | ~ 4 500 | 85 |
|
Индивидуальные расходы: |
||
| Сертификат IELTS/TEF | ~ 14 000 | ~ 267 |
| Подтверждение диплома или документа об образовании | 2 500 | ~ 48 |
| Оплата перевода документов | ~ 14 000 | ~ 267 |
| Оценка диплома об образовании (WES) | ~ 11 900 | ~ 230 |
| Медсправка установленной формы | ~ 9 700 | ~ 185 |
| Оплата перелета | ~ 48 500 | ~ 925 |
| ИТОГО | ~ 194 522 | ~ 3 332 |
Кроме данных, представленных в таблице, нужны деньги: на проживание в Канаде – 13,2 тыс. CAD или 771 375 RUB. В результате получается весьма внушительная сумма – 965 838 рублей на одного иммигранта. Как правило, вся сумма сразу и не требуется, для начала надо накопить денежные средства на первое время проживания, чтобы они зафиксировались на банковском счете.
Затем подготовить дипломы и пройти языковое тестирование, когда окажетесь в пуле кандидатов по системе EE, то будет время собрать средства для медкомиссии, обязательные сборы и оплату перелета в Канаду.
Образовательная иммиграция
Ежедневно в Канаду выезжают сотни иммигрантов, их привлекает стабильность экономики, хороший уровень жизни и отличная перспектива на получение достойной работы.
Так, отличным вариантом получение визы, а в дальнейшем и получения ВНЖ Канады, становится обучение.
Система образования на сегодняшний день считается одной из лучших в мире, полученные дипломы имеют широкое применение и популярность в любой точке земного шара.
Чтобы стать студентом одного из канадских вузов, необходимо:
- заявить о своем желании на обучение;
- получить приглашение на обучение;
- после зачисления получить Study Permit на весь срок обучения;
- после окончания есть возможность подать на рабочую визу, не покидая территории страны;
- по прошествии одного года можно зарегистрироваться, как постоянный житель;
- после еще одного года становитесь гражданином Канады.
Плюсы образовательной программы
- образование, а в дальнейшем и место работы, может получить абсолютно каждый желающий без ограничений по возрастной категории;
- после подачи документов на обучение можно переехать по истечении 3-х месяцев;
- возможен переезд и других родственников иммигранта;
- реальная возможность найти работу по квалификации, с достойным уровнем заработной платы;
- уже через 5 лет можно стать полноценным гражданином Канады.
Финансовая сторона вопроса, конечно, не такая радужная, потому что обучение в Канаде стоит дорого. Вы должны оплатить не только обучение, но и аренду жилья и питание.
Можно сэкономить, для этого не стоит выбирать слишком популярные вузы. Также студент может претендовать на стипендию, однако это большая редкость. Улучшить материальный вопрос поможет подработка, она разрешена во время обучения.
В основном средняя плата колеблется в пределах от 10 до 20 тысяч канадских долларов.
При поступлении будущий студент должен владеть английским или французским языком на достаточном уровне, иначе обучение будет невозможным, и иметь студенческую визу, которая еще называется разрешением временного резидента и выдается на срок до 5 лет, оформляясь от 2 до 12 недель. Чтобы ее получить, нужно оплатить визовые сборы размером в 150 канадских долларов и подать в посольство пакет документов, куда входят:
- Оригинал письма, где указано, что человек зачислен в университет.
- Документы, которые удостоверяют вашу личность.
- Выписка из банковского счета, которая подтверждает платежеспособность студента.
- Две фотографии, размером 3,5*4,5 см.
- Анкета.
Актуальную информацию о получении визы всегда можно узнать в посольстве или в Визовом центре Канады.
Провинциальные программы эмиграции
Иммиграция возможна и при помощи провинциальных программ: канадские регионы также стремятся привлечь работников на жительство, и потому в каждой из них существуют собственные программы, большая их часть теперь также работает через Express Entry. В сумме квота по канадским регионам составляет 51 000 человек, что, учитывая более мягкие требования в некоторых из них, чем общеканадские, весьма значимый способ получить статус Permanent Residentship. Особняком стоит Квебек, не участвующий в некоторых федеральных программах, и принимающий 29300 соискателей по своей провинциальной.
В каждой канадской провинции свои запросы, поэтому, если не получилось приехать по федеральной программе иммиграции, стоит хорошенько изучить провинциальные – вполне вероятно, что здесь вы найдёте хороший вариант. Провинциальная номинация добавляет 600 баллов, что практически сразу гарантирует быстрый переезд.
Для её получения необходимо владеть профессией, в которой регион нуждается, и связь с выбранной территорией. Последнее, впрочем, обязательно не везде: например, получить приглашение для иммиграции на остров Эдуарда можно даже не имея с ним ничего общего, поскольку этот канадский регион малонаселён и нуждается в жителях.
Это вовсе не означает, что получение номинации будет лёгким: для этого необходимо обладать одной из профессий, необходимых для экономики острова, главным образом сельскохозяйственные специалисты, хотя и IT-специалисты тоже нужны. Участвовать можно через Express Entry, заполнив форму Expression of Interest, и объяснив, почему вы хотите переехать именно на остров Принца Эдуарда.
Востребованные профессии в Канаде
Эмиграция в Канаду из России предполагает выбор определенной ниши для работы. Рассмотрим популярный список профессий и востребованных специалистов в североамериканской стране:
- Программист. IT- технологии востребованы, поэтому страна нуждается в высококвалифицированном персонале. Для эмиграции необходимо подтверждение квалификации, опыт работы и хорошее знание английского;
- Юрист или адвокат. Понадобится знание местных законов. Оптимальный вариант – выбор направления в юриспруденции. К примеру, семейное право и совершенствоваться только в этой нише;
- Водитель грузового транспорта и тягачей. Для эмиграции потребуется переаттестация квалификационных навыков и правил дорожного движения Канады;
- Экономист. Требуется хорошее знание языка (английский или французский), образование не ниже высшего и трудовой опыт по профессии;
- Медицинский персонал (медсестра). Здравоохранение государства заинтересовано в сотрудниках среднего класса, но высокой квалификации. Образование не ниже бакалавра, знание английского. Кандидатов на эту позицию ждет переаттестация;
- Фермер, предпринимательство. Позиция предполагает приобретение и организацию хозяйства в провинции. Потребуются финансовые вливания, высшее образование и квалификационные навыки;
- Врач не общей практики. Работа доктором – самая высокооплачиваемая. Для эмиграции потребуется узкая, редкая специализация или высокий уровень квалификации.
Рабочая виза в Канаду
В последнее время правительство Канады снижает требования к соискателям работы. Снизился критерий стажа работы с 5 до 2 лет. Обязательное условие осталось неизменно – иметь потенциальную работу (Job offer).
Разрешение на трудоустройство иностранца Labour Market Impact Assessment (LMIA) на канадской фирме выдает Министерство Канады по трудовым ресурсам. Для получения такого разрешения, работодатель подтверждает отсутствие претендентов на должность из числа граждан Канады.
Кандидаты на рабочую визу должны соответствовать критериям:
- иметь среднее или высшее образование по запрашиваемой специальности;
- подтвердить документально 2-летний стаж работы;
- владеть английским или французским языком на уровне среднего.
Провинциальная иммиграция в Канаду
Провинциальная иммиграция в Канаду осуществляется через Provincial Nominee Program (PNP), но фактически, существует почти 80 различных программ провинциальной иммиграции. В некоторых провинциях, таких как Альберта, есть только три разных потока, в то время как в Онтарио десять разных активных программ иммиграции. Потоки PNP обычно направлены на привлечение квалифицированных рабочих (skilled workers), полуквалифицированных рабочих (semi-skilled workers), студентов и предпринимателей, которые могут иметь некоторые связи с провинцией (родственники, проживающие в провинции, предыдущее образование или опыт работы в этой провинции) или обладать навыками, которые востребованы в соответствующей провинции или профессии входящие в список провинциальных востребованных профессий (occupations in demand).
Переезд в Канаду в 2023 году
Самыми надежными путями иммиграции остаются трудоустройство в Канаде и поступление в канадские вузы.
На уже упомянутые провинциальные программы выделено 105 500 мест ― самый большой показатель в экономической категории. Многие из этих программ требуют предложения о работе либо окончания вуза в той или иной провинции. Еще 17 000 мест отведено на Атлантическую программу и иммиграционные пилоты ― все они тоже требуют предложения о работе.
Выпускники вузов же выигрывают в том, что для них тоже открываются дополнительные специализированные программы иммиграции, а также после обучения они получают разрешение на работу в Канаде и могут подавать заявки по программам, требующим предложение о работе или канадский опыт работы. Помимо этого, за время обучения студенты значительно улучшают язык и набирают больше баллов по этому фактору.